FR-151 · 二、分析與決策 · 04 現況與缺口

現況與缺口:系統現在有什麼、差什麼

2026-10-19 查 DEV 與程式碼

逐一盤點部門樹、角色權限、OSCAL 責任方、專案風險表、POA&M、結案報告、字典機制的現況,標出本案要動哪些。結論:第一版真正從零開始的只有 RACI 欄位與儀表板,其餘是加欄位、加頁籤、串資料。

既有要改:4 處 全新:儀表板 1 頁 Excel 範本九張頁已對照
§1

變更紀錄

日期 變更
2026-10-19 本案動作欄的決策點改用 05 新編號(B1、B2、A1~A5、D1),並標第一版已裁
2026-10-19 自 discussion.md v4「現況盤點」「Excel 範本九張頁」搬出;本案動作欄改為第一版口徑;補框架群組實查數字

§2

結論

第一版從零開始的只有「RACI 欄位」與「GRC 總覽頁」。其餘四處是改既有:部門表加主管、SSP 控制項加負責部門、SSP 加責任矩陣頁籤、結案報告加責任節。


§3

既有元件盤點

元件 現況(2026-10-19 查) 本案動作
部門樹 public.org_units jedi-iam 套件實作;欄位 name/parent_id/path/description/metadata jsonb;FE views/org-unit/OrgUnitManage.vue;人掛部門 user_org_units(含主要部門、起訖日)。沒有主管欄 加「主管」(B1,已裁)
角色與權限 FR-132 三段式能力點、角色套用到部門範圍與起訖日、「上層部門涵蓋子部門」已定(D4)、部門資料隔離 RLS 不做(D12) 不動。儀表板的「主管看自己子樹」用既有 path 做範圍過濾,不碰 RLS
框架群組 oscal.catalog_groups OSCAL 格式規定控制項按章節分群;CRA 六群九十六條、CMMC L2 十四群 不動。拿來當「整批設部門」的單位
SSP 控制項實作 oscal.ssp_control_implementations 實作說明、狀態、AO 判定、OSCAL responsible_roles jsonb(system-owner 等文件角色) 加負責部門、RACI 四格(B2、A1~A5,已裁)。OSCAL 責任方保留不混用
SSP 版本機制 定版快照 RACI 掛 SSP 後隨快照凍結,報告印的是當時負責人
專案參與者 project_participants.role manager/auditor/viewer 單欄 不動
任務指派、FR-148 任務關卡 任務有處理人、每關可多人 不動;RACI 的 R 預帶任務處理人
專案層風險 oscal.ssp_risks(FR-135 R1) 綁 SSP;impact/likelihood(facets)、mitigating_factors/remediations/related_control_ids、狀態五態 第一版不動。第二版公司層風險總表另立表,可引用/升級專案風險(D1,第二版再裁)
稽核結果風險 oscal.assessment_risks、FR-044 NOT MET 自動建中風險 稽核判定層的風險,掛 AR result 與 POA&M 第二版自動餵入的來源
POA&M compliance.poams status/due_date/assignee_uid/org_unit_id 第一版儀表板直接讀「沒過的控制項與 POA&M 狀態」
結案報告 FR-145 一輪一份 Word/Excel 加「責任歸屬」一節
SSP Excel 匯出 FR-141 多 sheet 結構 加「責任矩陣」sheet(可後移)
下拉字典 system_menus 既有機制,FE API.SYSTEM_MENU 第二版 Domain/Category/Risk Tier 進字典;第一版 RACI 四個字母是程式列舉不進字典
專案儀表板、AI 儀表板 圖表元件已有 GRC 總覽頁複用元件
資訊系統與設備(jedi-asset) information_systems.system_owner/org_unit_id 第二版風險總表「資產」欄引用
法規通報 FR-136 縮回 FR-135 第三期 事件管理(R 後續來源)的「對外通報」步驟,本案不碰

§4

PM 給的 Excel 範本九張頁

結構是「一本帳、七種看法」:只有 GRC Register 要人填,其餘全是公式。檔案 ~/Desktop/00_Compliance Manager/GRC/GRC Overview Dashboard.xlsx。這是第二版的欄位來源,第一版只參考 Business Unit View 那一頁的形狀。

頁 是什麼 對應我們 版
Instructions 只填 Register;總分融合剩餘風險、合規狀態、未結議題、審查逾期、控制有效性 無
Lookups 七組下拉:Domain 八個、Category 九個、Business Unit 九個、Status 七個、Compliance Status 三個、Trend 三個、Risk Tier 四級 system_menus;Business Unit 用我們的部門樹 第二版
GRC Register 主帳 33 欄。五群:身分(編號/領域/類型/標題/部門/負責人/狀態/合規狀態);風險計算(固有 1–25、控制有效性 %、剩餘、等級門檻 15/10/6);議題(未結數/老化/嚴重度);審查(審查日/距今/逾期);指標與分數(KRI、加權分、健康指數、成熟度) 風險總表;議題群對應 POA&M;指標群屬 KRI 後續來源 第二版
Domain Scorecard 八個領域各一列統計 儀表板「領域記分卡」 第二版
Business Unit View 九個部門各一列:筆數、未結議題、平均剩餘、不合規數、升級數 第一版儀表板的部門統計就是這頁的形狀,只是數字來源是稽核缺失不是風險總表 第一版
Review Queue 審查欄排成清單 儀表板「審查佇列」 第二版
Risk Heatmap 四張 KPI 卡+五乘五格 儀表板「熱圖」;點格列風險與負責人 第二版
Trend 按月趨勢 儀表板「月趨勢」 第二版
Dashboard 八張 KPI 卡、迷你熱圖、合規狀態分佈、各領域 Critical 數 PM「做出這種感覺」的目標頁 第二版完整;第一版只有件數卡

兩個提醒:

  • 範本沒存衝擊與可能性,只存乘積。我們要存兩個原始值再算,格子才準。
  • 健康指數、加權分、成熟度是範本自己發明的公式,不是 GRC 標準。不做合成分數,避免老闆問「這分數怎麼來」答不出。